随着社会的不断发展，人才测评已成为企业选拔优秀人才的重要手段，广东省人力测评公司作为业内领先的测评服务提供商，一直致力于为企业提供专业、高效的人才测评服务，为了满足公司不断发展的需求，现面向社会公开招聘人才，欢迎有志之士加入我们的精英团队。

公司背景

广东省人力测评公司是一家专业从事人才测评服务的企业，拥有多年的行业经验和良好的市场口碑，公司秉承“专业、客观、公正、高效”的服务理念，致力于为企业提供全方位的人才测评服务，包括招聘选拔、员工晋升、职业培训等方面的测评，公司拥有一支高素质、专业化的测评团队，具备丰富的测评经验和先进的测评技术，能够为客户提供优质的服务。

招聘职位及要求

1、测评师

职位要求：

（1）本科及以上学历，心理学、人力资源管理等相关专业优先；

（2）熟悉人才测评理论和方法，具备一定的测评实践经验；

（3）具备良好的沟通能力、分析能力和团队协作精神；

（4）能够熟练使用相关的测评工具和技术，如心理测试、面试技巧等。

岗位职责：

（1）参与人才测评项目的设计和实施；

（2）负责测评数据的收集、整理和分析；

（3）为客户提供专业的测评报告和咨询服务；

（4）参与公司内部培训和知识分享。

2、招聘专员

职位要求：

（1）大专及以上学历，人力资源、心理学等相关专业优先；

（2）熟悉招聘流程，具备一定的招聘实践经验；

（3）具备良好的沟通能力、协调能力和组织能力；

（4）具备较强的市场开拓能力和服务意识。

岗位职责：

（1）负责公司的招聘活动的策划和执行；

（2）负责招聘渠道的管理和维护；

（3）负责候选人的筛选和面试安排；

（4）参与人才测评项目，协助测评师完成相关任务。

3、项目管理师

职位要求：

（1）本科及以上学历，项目管理、心理学等相关专业优先；

（2）熟悉项目管理流程和方法，具备一定的项目管理经验；

（3）具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队协作精神；

（4）具备较强的风险控制和问题解决能力。

岗位职责：

（1）负责人才测评项目的整体规划和管理；

（2）协调内外部资源，确保项目的顺利进行；

（3）负责项目的进度控制和风险管理；

（4）参与项目的验收和成果汇报。

公司优势及福利待遇

1、公司优势：广东省人力测评公司作为业内领先的测评服务提供商，具备丰富的测评经验和先进的测评技术，公司拥有高素质、专业化的测评团队，能够为客户提供优质的服务，公司与多家知名企业建立了长期合作关系，具备广阔的市场前景和发展空间。

2、福利待遇：公司为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，公司注重员工的职业发展和培训，为员工提供广阔的职业发展空间和晋升机会，公司还为员工提供良好的工作环境和氛围，让员工在工作中感受到家的温暖，五、应聘流程应聘者可按照以下流程进行应聘：投递简历→简历筛选→面试邀请→面试→录用通知，应聘者需准备个人简历和相关证明材料，如身份证、学历证书、职称证书等，面试时，公司将对应聘者的专业能力、综合素质和潜力进行评估，符合要求的应聘者将收到录用通知，六、结语广东省人力测评公司正处于快速发展阶段，诚邀有志之士加入我们的团队，我们期待与您共同探索人才测评领域的发展，共同创造美好的未来，请通过公司官方网站或邮箱投递简历，让我们共同携手，共创辉煌！