工伤认定是保障劳动者权益的重要环节，对于维护社会公正与稳定具有重大意义，广东省作为我国经济发展最为活跃的地区之一，拥有众多的企业和劳动者，工伤认定工作尤为重要，本文将详细介绍广东省工伤认定的相关知识，帮助广大劳动者维护自身权益。

广东省工伤认定的基本概念

工伤认定是指根据法律规定，对劳动者在工作过程中因工作原因遭受的事故伤害或职业病，进行认定并确定其工伤等级的过程，广东省的工伤认定工作依据国家相关法律法规进行，结合地方实际情况，制定了一系列具体的实施办法。

广东省工伤认定的范围

根据《广东省工伤保险条例》，广东省的工伤认定范围主要包括以下几个方面：

1、劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因遭受的意外事故伤害；

2、劳动者因履行工作职责而遭受的暴力等意外伤害；

3、劳动者因公外出期间，因工作原因遭受的意外事故伤害；

4、劳动者在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中遭受的伤害；

5、劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质或其他有毒有害物质而患职业病。

广东省工伤认定的程序

1、提交申请：劳动者或其单位应在规定时间内向当地劳动保障行政部门提交工伤认定申请；

2、受理申请：劳动保障行政部门收到申请后，应进行审查，符合条件的予以受理；

3、调查取证：劳动保障行政部门对受理的申请进行调查取证，包括现场勘查、询问当事人、收集相关证据等；

4、认定决定：根据调查取证结果，劳动保障行政部门作出是否认定为工伤的决定；

5、通知与救济：劳动保障行政部门将认定结果通知申请人，如申请人对认定结果不满，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

广东省工伤认定的关键要素

1、工作时间与场所：劳动者遭受的事故伤害或职业病必须在工作时间和工作场所内，或因公外出期间发生；

2、工作原因：劳动者遭受的事故伤害或职业病必须与工作有关，即因履行工作职责或职业活动导致；

3、证据：申请工伤认定需要提供充分的证据，包括现场勘查记录、医院诊断证明、证人证言等。

广东省工伤认定的意义与价值

广东省工伤认定工作的进行，对于保护劳动者权益、维护社会公正与稳定具有重要意义，通过工伤认定，劳动者可以依法获得医疗救治、康复治疗和补偿，保障其基本生活，工伤认定也有助于提高企业的安全生产意识，减少工作事故和职业病的发生。

广东省的工伤认定工作在国家法律法规的基础上，结合地方实际情况，制定了一系列具体的实施办法，广大劳动者应了解工伤认定的相关知识，学会维护自身权益，企业和用人单位也应重视安全生产，降低工作事故和职业病的发生概率。

本文旨在介绍广东省工伤认定的相关知识，希望读者能够从中了解到工伤认定的重要性，并在实际生活中加以应用。